Tariferhöhung Bereich Junge Erwachsene

Per 1. Januar 2027 werden die Tarife im Bereich Junge Erwachsene um rund 5 % erhöht. Anlass ist der Beschluss des kantonalen Jugendamts (KJA), die Lohnklasse für Sozialpädagog*innen im stationären Setting von Lohnklasse 15 auf 17 anzuheben.
Alle Fachpersonen der Sozialen Arbeit bei SORA sind in einem einheitlichen, organisationsspezifischen Lohnmodell angestellt. Dieses wird im Zuge der kantonalen Vorgaben angepasst, um weiterhin marktgerechte und attraktive Anstellungsbedingungen sicherzustellen.
In den letzten zehn Jahren wurden im Bereich JE keine Tariferhöhungen vorgenommen; Kostensteigerungen konnten durch strukturelle Optimierungen aufgefangen werden. 

Diese Potenziale sind heute weitgehend ausgeschöpft. Gleichzeitig ist die psychosoziale Belastung der Klient*innen und die Komplexität der Fälle deutlich gestiegen, was zu einer Individualisierung der Unterstützungsbedarfe und einem höheren Betreuungs- und Koordinationsaufwand führt.
Die neuen Tarife sind bei den jeweiligen Dienstleistungen ersichtlich. Die Anpassung der Finanzverträge erfolgt im Rahmen der Eintritts- und Standortgespräche bei Beginn oder Verlängerung der Leistungserbringung im Verlauf des Jahres 2026, spätestens auf Ende 2026 werden die bestehenden Verträge ersetzt.